ИНФОРМАЦИЯ о проведенной работе Администрацией городского округа «поселок Палана» в 2016 году по снижению неформальной занятости, легализации «серой» заработной платы, повышению собираемости страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации

В 2016 году Администрацией городского округа «поселок Палана» проводилась работа по снижению численности экономически активных лиц, находящихся в трудоспособном возрасте, не осуществляющих трудовую деятельность.

В течение 2016 года, согласно графика проведения рейдовых мероприятий, проведено 30 рейдов. В ходе рейдовых мероприятий выявлено 118 безработных из числа трудоспособного активного населения, из которых 90 человек было трудоустроено. Для сравнения в 2015 году выявлено 22 человек, трудоустроено 15.

В рамках указанной работы, продолжается информирование граждан и хозяйствующих субъектов путем размещения информации на официальном сайте Администрации, размещения текстов разъяснительного характера на информационных стендах, а также на оборотной стороне квитанций за ЖКУ. Распространяются Анкеты в местах преимущественного пребывания граждан (магазины, почта, банки), между тем ни одной заполненной анкеты Администрацией от граждан получено не было.

Проводилась работа по информации из Пенсионного фонда в отношении работодателей, которые зарегистрированы на территории городского округа и представляют в органы Пенсионного фонда «нулевую» отчетность и по информации из Агентства по занятости населения и миграционной политике Камчатского края по вакантным рабочим местам незаполненных свыше 6 месяцев.

В 2016 году прошло 11 заседаний рабочей группы по снижению неформальной занятости в городском округе.

Заседания рабочей группы осуществляются по мере поступления информации (материалов) о выявлении фактов выполнения работы гражданами без оформления трудового договора либо договора гражданско-правового характера, наличие «серых» схем и расчётов в наличной форме при оплате труда, уклонения от уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, фонды обязательного медицинского страхования, социального страхования.

Работу по снижению неформальной занятости на территории городского округа координирует заместитель Главы Администрации городского округа «поселок Палана» Абрамов Евгений Викторович.

На проводимых встречах с руководителями предприятий, учреждений (в том числе муниципальных) и предпринимательским сообществом, руководителями управляющих компаний МКД, разъяснялись положения законодательства РФ в части уклонения от оформления трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, регулирующего трудовые отношения и наличие «серых» схем и расчётов в наличной форме при оплате труда. Информация об ответственности за нарушение законодательства в данной сфере, а также предоставлена возможность граждан оставлять сообщения о ставших им известных фактах указанных выше нарушений размещена на сайте Администрации городского округа.

В 2017 году работа в указанном направлении будет продолжена.

Телефон доверия о ставших известными фактов выполнения работы гражданами без оформления трудового договора либо договора гражданско-правового характера, наличие «серых» схем и расчётов в наличной форме при оплате труда, уклонения от уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, фонды обязательного медицинского страхования, социального страхования – 32-100, отдел экономики и ЖКХ Администрации городского округа «поселок Палана».